Valor en salud
Valor en salud
Valor en salud

La formación continuada clave para el desarrollo de las competencias profesionales.


Autor(es): RODRÍGUEZ DIEZ M, GARCÍA RODRÍGUEZ P, GARCÍA MUÑIZ V, LARA SÁNCHEZ H, ÁLVAREZ ÁLVAREZ I, ALLER GONZÁLEZ R, VIII JORNADAS DE GESTION Y EVALUACIÓN DE COSTES SANITARIOS. SALAMANCA 2006
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Colaboradores:  Mª José Gregorio Bodas Jefe de Sección de gestión de personal,  Milagros Martín Sánchez Hüete Jefe de Servicio de gestión económica, suministros y contratación,  Roberto Osuna Palencia Jefe de Sección de gestión económica, suministros y contratación,  Mª Belén de la Hija Díaz Servicio de Farmacia,  Isabel Tofiño González Servicio de Farmacia,  Virginia Arroyo Pineda Servicio de Farmacia,  Susana Fernández Crespo Directora de Enfermería,  Mª José Fdez-Gallardo Cogolludo Responsable de la Unidad de Tecnologías de la Información

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La idea de competencia y de profesional competente desde años la tenemos muy presente en enfermería, entendemos como competencias la afirmación de Kane: “Un profesional es competente en la medida en que utiliza los conocimientos, las habilidades y actitudes y el buen juicio asociado a su profesión, con la finalidad de poder desarrollarlas de forma eficaz ,en aquellas situaciones que corresponden al campo de su practica. La competencia pues pertenece al área del”saber hacer” .

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