«Soy de las que piensan que la ciencia tiene una gran belleza. Un científico en su laboratorio no es solo un técnico: también es un niño colocado ante fenómenos naturales que lo impresionan como un cuento de hadas». (Marie Curie) Las motivaciones, los promotores de la satisfacción humana han sido...

“La experiencia es algo maravilloso, nos permite reconocer un error cada vez que lo cometemos” Franklin P. Jones Los dos pilares fundamentales sobre los que se pregunta en cualquier proceso de selección de profesionales son la formación y la experiencia del candidato que pretendemos evaluar. Sobre su formación se indaga...

“El único conocimiento verdadero es saber que no sabes nada”. Sócrates Tenemos en Sócrates un colega sanitario y yo sin saberlo. La mayéutica socrática pretende ayudar a dar a luz el conocimiento verdadero a través de preguntas. La Mayéutica emana del vocablo griego “maietikos” que significa literalmente el oficio de ayudar en...

Estamos inundados de titulares negativos cuando buscamos información sobre atracción y fidelización de profesionales. “Retención”, término asociado a cautiverio, “lucha o guerra por el talento”, no puede haber mayor beligerancia ahí; “reclutamiento y captación de profesionales”, seguro que a más de uno nos suena a secta. Si seguimos así, cuando...

“No hay algo que conozcamos que no provenga de la percepción de los sentidos, de la comprensión del alma y del entendimiento de la mente” (Aristóteles). Con la idea de abordar este artículo desde la perspectiva de los sentidos basados en la descripción básica de Aristóteles, descubro que no terminaría...